Offre d'emploi

Direction adjointe - École secondaire de Mirabel
Poste régulier à temps complet
Concours C-2024-708
2e affichage
Affichage Interne et externe
Du : 2024-10-02 08:00
Au : 2024-10-15 16:00
Avantages de travailler avec nous :
  • Salaire annuel, classe 6 : Entre 78 600$ et 104 797$
  • Régime de retraite incomparable;
  • Régime d'assurance collective;
  • Avantages sociaux compétitifs;
  • Programme d'aide aux employés et à la famille.

L'École secondaire de Mirabel met tout en œuvre pour offrir un enseignement à la hauteur des attentes et des besoins du milieu, que ce soit en offrant des mesures d'aide spécifiques à nos élèves, ou bien en leur offrant des profils stimulants. Pour vivre pleinement l'expérience de l'ÉSM, nous misons sur le travail collaboratif avec l'ensemble des acteurs de notre environnement éducatif.


Au Centre de services scolaire de la Rivière-du-Nord, vous aurez comme principales responsabilités :
  • D'assister et conseiller la direction d'école, selon le mandat défini par cette dernière, dans la gestion pédagogique, éducative et administrative de l'école en vue de favoriser la réussite de tous les élèves, et ce, conformément à la Loi sur l'instruction publique et aux politiques du Centre de services scolaire;
  • Participer à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation du projet éducatif;
  • Élaborer ou collaborer à la formulation de proposition sur des sujets tels que les modalités d'application du régime pédagogique, les programmes d'études, les plans d'intervention pour les élèves handicapés ou en difficulté d'adaptation et d'apprentissage, le choix des manuels scolaires et du matériel didactique, les services complémentaires et particuliers, l'utilisation du temps hors enseignement et hors horaire, le code de vie, le climat scolaire et les services à l'élève;
  • Coordonner, superviser ou collaborer à la réalisation d'activités, de programmes ou de services dans différents secteurs d'activité de l'école tels que les ressources humaines, matérielles ou financières, les technologies de l'information et de la communication et du dîner;
  • Assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction qui lui est confiée par le supérieur immédiat.

Exigence(s) :
  • Baccalauréat en sciences de l'éducation ou l'équivalent.
  • Avoir acquis un minimum de 6 crédits d'un programme d'études universitaires de 2e cycle comportant un minimum de 30 crédits en gestion pertinents à l'emploi de cadre d'école ou s'engager à compléter ces 6 crédits dans un court délai.
  • Autorisation permanente d'enseigner délivrée par le ministre.
  • 5 années d'expérience dans un emploi d'enseignant ou de professionnel non-enseignant.

Compétences recherchées :
  • Démontrer un leadership pédagogique, mobilisateur et collaboratif.
  • Posséder des habiletés relationnelles, politiques et de communication.
  • Avoir le sens de l'innovation.
  • Avoir le sens de l'organisation et de la planification.
  • Avoir une capacité d'adaptation.
  • Être à l'écoute du milieu et faire preuve d'ouverture.

Lieu de travail :
École secondaire de Mirabel
17777, rue du Val-d'Espoir
Mirabel (Qc) J7J 1V7

Supérieur(e) immédiat(e) :
Véronique Cyr, directricce

Date limite pour poser votre candidature :
Le 15 octobre 2024 à 16:00

Pourquoi choisir le Centre de services scolaire de la Rivière-du-Nord?
Nous sommes une organisation en pleine expansion dans les Laurentides, qui a comme mission d'organiser et d'offrir des services éducatifs de qualité en collaborant et innovant pour l'avenir de tous. Notre motivation est d'agir ensemble pour la réussite de nos élèves avec confiance, respect et courage. Plus de 4 930 employés partagent déjà ces valeurs, êtes-vous prêt pour ce changement?

Le Centre de services scolaire de la Rivière-du-Nord applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Le personnel du Centre de services scolaire de la Rivière-du-Nord est soumis à la Loi sur la Laïcité de l'État. Cette Loi prévoit, entre autres choses, l'obligation pour l'ensemble du personnel du CSSRDN d'exercer ses fonctions à visage découvert.
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